Contratación laboral y salarios

Ahorra costes, enriquece el proyecto con una visión externa y disfruta de un profesional altamente motivado

Analizamos el ajuste salarial entre la oferta y demanda de trabajo

Los universitarios ganan 1,4 veces más que los candidatos con estudios básicos. Los candidatos con menos formación, sin margen para la negociación salarial

Comparativa de los salarios ofrecidos en cada Comunidad Autónoma

Los jóvenes cobraron entre un 14 % y un 17% menos que la media de salarios de InfoJobs

Analizamos la competencia por un puesto en relación al rango salarial

Los salarios altos pierden peso. El salario más habitual está entre 12.000 y 24.000 €

Los empleados que acceden a nuevos puestos pierden poder adquisitivo. Los sueldos ofrecidos en InfoJobs superan en 800 € la media del INE

Directivos e ingenieros, los que más cobran. Las vacantes para universitarios ofrecen mejor sueldo

Podrán beneficiarse de estos incentivos las empresas con menos de 50 empleados